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1998件の求人がございます。
勤務地東京都 新宿区就業日6月/土(10)
最寄駅JR/京王/小田急線「新宿駅」徒歩5分
丸の内/副都心線「新宿三丁目駅」徒歩2分
勤務時間10:30-14:30
給与 3300 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地東京都練馬区就業日6月/月(5,12,19,26)
6月/水(7,14,21,28)
6月/金(9,16,23,30)
最寄駅勤務時間平日 15:00-18:30
給与 3000 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地東京都 足立区就業日6月/土(10)
最寄駅JR常磐線
メトロ千代田線
メトロ日比谷線
東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン)
つくばエキスプレス

「北千住駅」徒歩約10分
勤務時間9:30-14:00
給与 2700 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地東京都荒川区就業日5/27(土)
最寄駅メトロ千代田線「町屋駅」1番出口徒歩約1分
都営荒川線「町屋駅前駅」徒歩1分
京成本線「京成町屋駅」徒歩約4分
勤務時間平日10:00-19:00(休憩60分)
土曜9:00-14:00
給与 2800 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地神奈川県川崎市就業日6月/火(20,27)
土(3,10,17,24)
最寄駅南武線「武蔵新城駅」徒歩1分勤務時間平日9:30-19:00(休憩90分)
土曜9:00-13:00
給与 3200 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地東京都墨田区就業日5/26(金)
最寄駅錦糸町勤務時間10:00~19:00(休憩60分)
給与 3800 仕事内容調剤、薬歴管理、服薬指導、管理者の指示による業務
勤務地東京都足立区就業日6月5日(月)
最寄駅京成線「千住大橋駅」徒歩3分勤務時間9:00-18:00(休憩60分)
給与 3200 仕事内容調剤、薬歴管理、服薬指導、管理者の指示による業務
勤務地東京都港区就業日5月/29(月)
最寄駅地下鉄線 表参道駅より徒歩3分勤務時間水曜 10:00〜19:00(休憩60分)
金曜 9:00〜19:00(休憩60分)
給与 2800 仕事内容調剤、鑑査、服薬指導、薬歴管理、その他責任者の指示によるもの
勤務地東京都港区就業日5月/27(土)
最寄駅日比谷線・大江戸線「六本木駅」勤務時間9:00~18:00(休憩60分)
給与 3200 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、その他管理者の指示によるもの
勤務地横浜市磯子区就業日5月/月(22,29)
5月/水(24,31)
6月/金(16)
最寄駅根岸線「新杉田駅」徒歩10分
京急本線「杉田駅」徒歩12分
横浜シーサイドライン「新杉田駅」徒歩10分
勤務時間平日9:00-18:30(休60分)
  
※火・水は18:00以降、一人薬剤師もしくは
  派遣2名体制(事務あり)
  土曜9:00-13:00
給与 3200 仕事内容調剤、薬歴管理、服薬指導、管理者の指示による業務
勤務地神奈川県川崎市就業日6月/土(3)⇒9:00-13:00
   火(13)⇒15:00-19:00
最寄駅南武線「武蔵新城駅」徒歩1分勤務時間就業日をご覧ください
給与 3200 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地埼玉県さいたま市大宮就業日6月/6,13,20,27(火)
   21(水)
最寄駅JR各線[大宮駅]より徒歩10分勤務時間10:00~19:00(休憩60分)
給与 3300 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、その他管理者の指示による業務
勤務地岡山県総社市就業日5月/16(火)17(水)又は18(木)19(金)

※2日間連続で就業可能な方
  1人薬剤師対応の可能性有

20(土) →調剤メイン(粉砕・一包化など)
最寄駅JR吉備線「東総社駅」より徒歩約1分
JR伯備線 「総社駅」より徒歩約15分
勤務時間火木土 13:00~18:00
水金  9:00~18:00(休憩60分)
給与 3400 仕事内容調剤、薬歴管理、服薬指導、管理者の指示によるもの
勤務地東京都足立区就業日5月/15,22,29(月)
   24(水)
   12,19,26(金)
最寄駅東武伊勢崎「梅島」駅 徒歩7分勤務時間①9:00~18:00(休憩90分)
②9:00~12:30
③14:00~18:00
給与 2800 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、管理者の指示による業務
勤務地埼玉県さいたま市大宮就業日5月/12(金)
6月/6,13,20,27(火)
   21(水)
最寄駅JR各線[大宮駅]より徒歩10分勤務時間10:00~19:00(休憩60分)
給与 3300 仕事内容調剤、服薬指導、薬歴管理、その他管理者の指示による業務

【スポット派遣ご応募に関しての重要なお知らせ】

2012年10月の労働者派遣法改正により、労働契約の期間が30日以内の短期間の派遣(以下、日雇い派遣という)が、原則として禁止になりました。ただし、以下の用件に該当する場合に限り「日雇い派遣の禁止の例外」として、30日以内の短期間であっても派遣が認められます。

■日雇派遣の禁止の例外

派遣労働者ご自身が次の要件の一つ以上に該当する場合
ア.60歳以上である場合
イ.学校教育法の学校(専修学校・各種学校を含む)の学生又は生徒(定時制・通信制の課程の在学者等を除く)
ウ.本業の年間収入の額が500万円以上である場合
エ.主たる生計者でなく、世帯の年間収入の額が500万円以上である場合
※注:労働契約の期間が31日以上で、複数の短期の仕事を組み合わせて行う場合は日雇派遣にあたらないので、上記ア.イ.ウ.エ.に該当しない方でもご勤務可能です。
(例:労働契約期間内の就労時間の合計を週単位に換算した場合、概ね20時間以上)

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