◆薬剤師転職◆【東京都杉並区】年収600万円以上可久我山駅から徒歩2分

こだわり条件

未経験・ブランク可駅チカ産休・育休あり高収入年間休日120日以上住宅補助あり教育研修充実資格取得支援

職種	薬剤師/調剤薬局・ＯＴＣ

就業日	月・火・水・木・金・土 ※シフト制、原則週休2日制

勤務地	東京都杉並区

勤務時間	■平日 9:00～18:00/10:00～19:00 (休憩60分) ■土曜 9:00～18:00(月1回程度)

最寄駅	京王井の頭線「久我山駅」から徒歩で2分京王井の頭線「富士見ヶ丘駅」から徒歩で8分京王井の頭線「三鷹台駅」から徒歩で15分

仕事内容

一般的な調剤業務の他、肺高血圧症、中心静脈栄養法、
ガン末期の疼痛管理など、様々な処方箋に対応しています。

■肺高血圧症療法
　国で難病指定されている「肺動脈性肺高血圧症」の
　患者さんへの在宅療法を支援しています。
　
　○安心のシステム
　　安全・安心を大切に考えるセコムだからこそ、
　　積極的に様々な設備を導入しています。
　　・監査・照合システム
　　　バーコードを読み取り、処方箋データを照合することで
　　　調剤過誤を防ぎます。厳重管理が必要な向精神薬等は、
　　　データ照合で解錠する薬剤保管庫を使用しています。
　　・錠剤一包化監査支援システム
　　　一包化された錠剤を撮影・解析し、問題箇所を
　　　表示してくれます。

■訪問服薬指導
　患者さんのご自宅へ訪問し、服薬指導を実施します。
　○主な対応
　　・バイタルの測定
　　・服薬状況、残薬有無の確認
　　・服薬支援、服薬方法の提案等
　　・必要時にその場で医療機関や訪問看護ステーションへ報告

　○訪問件数
　　およそ6～8件/日

　○移動方法
　　公共交通機関、自転車、自動車、徒歩など

■オンライン服薬指導
　Web会議システムを利用して、全国の患者さんへの
　服薬指導やフォローアップを実施しています。

給与	年収600万円以上可

応募資格	薬剤師免許

処方科目	内科

待遇

・社会保険完備
・退職金年金制度
・財形制度
・社員持株制度
・社内融資制度
・定年制あり(一律60歳)
・賞与:年2回、昇給:年1回

有給休暇(入社時から6ヶ月間:9日・半年後14日・以降勤続年数に応じ年間最大22日)
慶弔休暇
フレックス休暇(年間最大10日間の連続休暇)
リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて2週間の休暇)
看護休暇
介護休業(6ヶ月)

・研修・資格取得支援あり
■ 研修体制
○ 入社時研修
　セコムメディカルグループにおける様々な事業を学びます。
　また、各施設の見学を通して、各事業への理解を深める
　プログラムとなっています。

○ OJT(On the Job Training)
　薬局で行っている調剤、訪問といった業務を通して薬剤師、
　社会人として求められる能力や知識を学びます。
　薬剤師として、社会人として先輩社員が個人のペースに
　合わせ指導・育成を行います。

○ 集合研修
　若手や中堅など階層別に行う集合研修の他、
　セコム提携医療機関の薬剤師と合同の集合研修を
　実施しています。個人のスキルアップをはじめ、
　同年代の薬剤師と意見交換を行うことも可能です。

■ スキルアップ
○ eラーニングサポート
　薬剤師としての知識、スキルの維持・向上をはじめとした
　学習をeラーニングで行えます。
　研修認定薬剤師の資格の取得、更新に必要な単位の
　取得も可能です。

○ 資格取得支援制度
　薬剤師としてのスキルアップのための制度があり、
　資格や認定の取得をサポートしています。
　【対象資格】
　　・研修認定薬剤師
　　・認定実務研修指導薬剤師
　　・健康サポート薬局研修修了薬剤師

処方箋枚数	-

薬歴	ー

資格・認定の取得支援あり/子育てサポートも充実/在宅に興味のある方を募集しています
●ポイント
・患者さん一人ひとりの生活にあった服薬を提案しています!
・薬剤師として、社会人として成長できる体制があります!
・労働基準法などの法律を上回る手厚いサポートがあります!

●患者さんと向き合い必要とされる存在へ
こちらの薬局は「医療はオーダーメイドであるべき」という考えのもと、患者さんにとって何が最適なのかを考え、一人ひとりにあった服薬を心がけています。また、一般調剤の他にも様々な処方に対応できる体制、設備を整えています。適切な処方管理で患者さん、薬剤師どちらにも安全で安心な環境となっています。

●よりよい服薬を提案するために
こちらではより良い服薬を提案できるように、ICTを活用した取組みにも力を入れています。ICTの技術を活用しながら、より正確で効率的な服薬指導の実現を目指しています。

●ワークライフバランス
ライフステージに関わらず「結婚や出産を経ても、仕事を続けていきたい」、「プライベートを大切に働きたい」そんな想いに応えるために、ワークライフバランス推進の方針を掲げ、仕事と家庭の両立を支援するための様々な取り組みを行っています。

※まずはお気軽にお問い合わせください!

管理コード:shokai001

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職種	薬剤師/調剤薬局・ＯＴＣ
勤務地	東京都杉並区
最寄駅	京王井の頭線「久我山駅」から徒歩で2分京王井の頭線「富士見ヶ丘駅」から徒歩で8分京王井の頭線「三鷹台駅」から徒歩で15分
給与	年収600万円以上可
就業日	月・火・水・木・金・土 ※シフト制、原則週休2日制
勤務時間	■平日 9:00～18:00/10:00～19:00 (休憩60分) ■土曜 9:00～18:00(月1回程度)
仕事内容	一般的な調剤業務の他、肺高血圧症、中心静脈栄養法、ガン末期の疼痛管理など、様々な処方箋に対応しています。 ■肺高血圧症療法　国で難病指定されている「肺動脈性肺高血圧症」の　患者さんへの在宅療法を支援しています。　　○安心のシステム　　安全・安心を大切に考えるセコムだからこそ、　　積極的に様々な設備を導入しています。　　・監査・照合システム　　　バーコードを読み取り、処方箋データを照合することで　　　調剤過誤を防ぎます。厳重管理が必要な向精神薬等は、　　　データ照合で解錠する薬剤保管庫を使用しています。　　・錠剤一包化監査支援システム　　　一包化された錠剤を撮影・解析し、問題箇所を　　　表示してくれます。 ■訪問服薬指導　患者さんのご自宅へ訪問し、服薬指導を実施します。　○主な対応　　・バイタルの測定　　・服薬状況、残薬有無の確認　　・服薬支援、服薬方法の提案等　　・必要時にその場で医療機関や訪問看護ステーションへ報告　○訪問件数　　およそ6～8件/日　○移動方法　　公共交通機関、自転車、自動車、徒歩など ■オンライン服薬指導　Web会議システムを利用して、全国の患者さんへの　服薬指導やフォローアップを実施しています。
処方箋枚数	-
処方科目	消化器内科
薬歴	ー
応募資格	薬剤師免許
待遇	・社会保険完備・退職金年金制度・財形制度・社員持株制度・社内融資制度・定年制あり(一律60歳) ・賞与:年2回、昇給:年1回有給休暇(入社時から6ヶ月間:9日・半年後14日・以降勤続年数に応じ年間最大22日) 慶弔休暇フレックス休暇(年間最大10日間の連続休暇) リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて2週間の休暇) 看護休暇介護休業(6ヶ月) ・研修・資格取得支援あり ■ 研修体制 ○ 入社時研修　セコムメディカルグループにおける様々な事業を学びます。　また、各施設の見学を通して、各事業への理解を深める　プログラムとなっています。 ○ OJT(On the Job Training) 　薬局で行っている調剤、訪問といった業務を通して薬剤師、　社会人として求められる能力や知識を学びます。　薬剤師として、社会人として先輩社員が個人のペースに　合わせ指導・育成を行います。 ○ 集合研修　若手や中堅など階層別に行う集合研修の他、　セコム提携医療機関の薬剤師と合同の集合研修を　実施しています。個人のスキルアップをはじめ、　同年代の薬剤師と意見交換を行うことも可能です。 ■ スキルアップ ○ eラーニングサポート　薬剤師としての知識、スキルの維持・向上をはじめとした　学習をeラーニングで行えます。　研修認定薬剤師の資格の取得、更新に必要な単位の　取得も可能です。 ○ 資格取得支援制度　薬剤師としてのスキルアップのための制度があり、　資格や認定の取得をサポートしています。　【対象資格】　　・研修認定薬剤師　　・認定実務研修指導薬剤師　　・健康サポート薬局研修修了薬剤師
資格・認定の取得支援あり/子育てサポートも充実/在宅に興味のある方を募集しています ●ポイント・患者さん一人ひとりの生活にあった服薬を提案しています! ・薬剤師として、社会人として成長できる体制があります! ・労働基準法などの法律を上回る手厚いサポートがあります! ●患者さんと向き合い必要とされる存在へこちらの薬局は「医療はオーダーメイドであるべき」という考えのもと、患者さんにとって何が最適なのかを考え、一人ひとりにあった服薬を心がけています。また、一般調剤の他にも様々な処方に対応できる体制、設備を整えています。適切な処方管理で患者さん、薬剤師どちらにも安全で安心な環境となっています。 ●よりよい服薬を提案するためにこちらではより良い服薬を提案できるように、ICTを活用した取組みにも力を入れています。ICTの技術を活用しながら、より正確で効率的な服薬指導の実現を目指しています。 ●ワークライフバランスライフステージに関わらず「結婚や出産を経ても、仕事を続けていきたい」、「プライベートを大切に働きたい」そんな想いに応えるために、ワークライフバランス推進の方針を掲げ、仕事と家庭の両立を支援するための様々な取り組みを行っています。 ※まずはお気軽にお問い合わせください! 管理コード:shokai001